Welcome-встречи – это новый инструмент в развитии трудовой мотивации молодых специалистов.
Сентябрьские встречи продолжили в новом учебном году цикл подобных мероприятий, стартовавший в феврале текущего года, сообщил руководитель Департамента градостроительной политики города Москвы Сергей Лёвкин.
«В ходе мероприятий молодые специалисты получают информацию об этапах построения карьеры в строительной отрасли, специфике работы организаций, необходимых стартовых компетенциях и навыках, уровне заработной платы, особенностях корпоративной культуры, наставничестве и адаптации в профессиональной среде», – отметил Сергей Лёвкин.
Подобный подход дает возможность молодым специалистам и выпускникам профильных образовательных организаций успешно совершить первый шаг в профессиональную среду. Общение в свободном формате позволяет студентам напрямую задать интересующие их вопросы HR-специалистам строительных компаний.
«Молодые специалисты-участники встреч получают информацию из первых уст, формируют собственное понимание о деятельности организаций и перспективах своего трудового пути в отрасли, а также оценивают свои возможности и учетом запросов рынка труда», – подчеркнул Сергей Лёвкин.
Проведенные Welcome-встречи Департамент организовал совместно с ООО «Первый ДСК» и с компанией PRIDEX. В них приняли участие обучающиеся УПО "Архитектура, строительство и ЖКХ», ОКГ «Столица» и ГБПОУ «26 КАДР». Следующие встречи с обучающимися АО «Политехстрой» запланированы на октябрь.
«Формирование кадрового резерва строительной отрасли является необходимым и важным шагом в контексте утвержденных Мэром Москвы Сергеем Собяниным строительных программ», – заключил Сергей Лёвкин.
